4 Pertanyaan Wawancara Yang Tidak Perlu Dijawab

Apakah anda tahu pertanyaan interview apa saja yang tidak perlu dijawab? Interview kerja adalah proses evaluasi dan interaksi antara calon pekerja dengan pihak perusahaan untuk menilai kualifikasi, kemampuan, pengalaman, dan kepribadian calon pekerja dalam rangka menentukan apakah dia sesuai untuk posisi yang ditawarkan.

Proses ini biasanya melibatkan wawancara langsung antara calon pekerja dan pihak HR atau pihak manajemen perusahaan. Tujuan dari interview kerja adalah untuk memastikan bahwa perusahaan dapat merekrut karyawan yang memiliki keterampilan dan kemampuan yang dibutuhkan untuk posisi tersebut dan dapat berkontribusi secara positif terhadap kesuksesan perusahaan.

Dalam sebuah wawancara kerja, ada beberapa pertanyaan yang mungkin akan ditanyakan tetapi Anda tidak diwajibkan untuk menjawabnya. Berikut adalah beberapa contoh pertanyaan yang sebaiknya tidak dijawab:

• Pertanyaan yang melanggar privasi: Pertanyaan yang berhubungan dengan agama, jenis kelamin, status pernikahan, orientasi seksual, atau kehamilan sebaiknya tidak dijawab karena itu melanggar hak privasi Anda. Pemberi kerja tidak boleh meminta informasi pribadi yang tidak relevan dengan pekerjaan.
• Pertanyaan yang tidak berhubungan dengan pekerjaan: Pertanyaan yang tidak terkait dengan pekerjaan atau kemampuan Anda untuk melaksanakan tugas-tugas pekerjaan juga sebaiknya tidak dijawab. Misalnya, jika Anda diwawancarai untuk posisi akuntan, maka tidak relevan untuk ditanyakan tentang kebiasaan minum alkohol Anda.
• Pertanyaan yang menimbulkan diskriminasi: Pertanyaan yang dapat menimbulkan diskriminasi terhadap kelompok tertentu juga sebaiknya tidak dijawab. Misalnya, pertanyaan seperti “Apakah Anda merasa nyaman bekerja dengan orang dari latar belakang yang berbeda dengan Anda?” atau “Apakah Anda merasa terganggu dengan orang yang berbicara dengan aksen yang berbeda dengan Anda?” dapat menimbulkan prasangka terhadap kelompok tertentu.
• Pertanyaan yang tidak etis: Pertanyaan yang tidak etis atau tidak pantas, seperti pertanyaan tentang kebiasaan seksual atau kekerasan dalam rumah tangga, juga sebaiknya tidak dijawab.

Itulah tadi beberapa pertanyaan wawancara yang tidak perlu dijawab. Jika Anda merasa tidak nyaman atau terganggu dengan pertanyaan yang diajukan dalam sebuah wawancara, Anda dapat dengan sopan menolak untuk menjawab atau meminta penjelasan tentang relevansi pertanyaan tersebut dengan pekerjaan yang ditawarkan.